Agenția Națională pentru Ocuparea Forței de Muncă (ANOFM) confirmă o creștere semnificativă a numărului de cetățeni din regiunea transnistreană care accesează servicii de ocupare pe malul drept al Nistrului. În perioada 1 ianuarie 2021 – 30 iunie 2025, au fost înregistrate peste 1 100 de persoane cu domiciliu în stânga Nistrului. Dintre acestea, 511 persoane au fost plasate cu succes în câmpul muncii moldovenesc, prin mediere directă, cursuri de recalificare și instruire profesională .
Statistica anuală indică o creștere constantă: în 2021 — 52 persoane, în 2022 — 176, în 2023 — 277, în 2024 — 373, iar doar în primul semestru al lui 2025 — 221 cetățeni din regiune au fost înregistrați ca șomeri și sprijiniți în obținerea unui loc de muncă pe partea dreaptă a Nistrului .
ANOFM menționează că persoanele din stânga Nistrului beneficiază de programe complete: intermediere de joburi, ghidare în carieră, cursuri de perfecționare și mobilitate profesională. Echipe mobile se deplasează periodic în localitățile din regiune pentru a oferi informații și consultanță directă .
Beneficiarii pot solicita indemnizația de șomaj de până la 40% din salariul mediu anterior, pe o durată de 5–9 luni, în funcție de stagiul de cotizare. În plus, transportul tur-retur și, uneori, cazare sunt asigurate dacă locul de muncă este situat la distanță de domiciliu .
Potrivit Biroului Politici de Reintegrare, inițiativa ANOFM are scopul de a integra economic și social persoanele din regiunea transnistreană în Republica Moldova. Se dorește astfel reducerea izolării economice și promovarea incluziunii profesionale într-un context regional tensionat .
Până în prezent, ANOFM gestionează aproximativ 8.300 de posturi vacante disponibile pentru ambele maluri ale Nistrului. Cetățenii interesați pot afla mai multe detalii gratuit la centrul de apel ANOFM prin telefon sau pe portalul angajat.md
